西安市城市精细化管理实施方案
1、西安市城市精细化管理实施方案 篇1总体目标通过城市精细化管理，明确工作职责，落实责任，重点解决市容市貌、交通秩序、农贸市场、市政公用设施、广告标识、建设工地、园林绿化、城市亮化、河道水域管理等方面的问题，完善城市功能，强化城市管理，提升城市品位，营造宜业宜游宜居的城市环境，促进美丽富裕新安康建设。
2、由西安市民政局牵头，监督电话029-86786735）昨日上午，西安市委、市政府召开西安市城市精细化动员大会，正式发布《西安市城市精细化管理工作实施方案》，开始对西安城市的细节改造提升。“实施精细化管理，是城市实现可持续发展的必然选择，也是市民享受优质高效公共服务的重要途径。
3、西安市城市管理委员会近日出台的《城市精细化管理标准》，对市政设施、环境卫生、园林绿化等方面的管理做出了统一规定，其中，新建、改建、扩建城市道路交付使用5年内、大修城市道路竣工后3年内不得挖掘，意味着市民此前戏称的“拉链路”现象成为历史。
4、采取减振措施：对于一些振动较大的施工活动，可以采取减振措施，如铺设减震垫、使用减震器等，减少振动产生的噪声。加强施工现场管理：施工企业应加强对施工现场的管理，制定严格的施工噪声控制制度，确保施工人员遵守相关规定和要求。同时，合理安排人员，避免因人员不足而导致设备空转产生噪声。
5、噪声投诉经常在环保投诉中居首位，但因责权不明晰难管理。 4月8日，西安市召开噪声管理工作联席会议，环保、城管、公安、市政、交通、市地铁办等六部门联合出台《西安市城市精细化管理缓解噪声扰民问题工作实施方案》，要求每月各职能部门开展一次联合执法检查，共同治理噪声污染。
6、西安市人民检察院内部设有17个主要职能部门和24个处室，构建了全面、系统的内部结构，以实现检察工作的高效运行和精细化管理。以下是对各个部门职责的概述，旨在直观展示其功能与作用。办公室：负责处理市院领导的政务事务，组织协调重要工作的部署与执行，管理机关事务，并对外联络市人大代表与特约检察员。
城管进社区工作方案模板
提高认识，加强领导。 精心组织，周密安排。城管进社区工作方案模板 指导思想 坚持以科学发展观为指导，全面履行城管综合执法职责，动员社区管理部门、广大群众和驻德化各单位，共同加强社区管理和建设。
城管在社区的工作主要是延伸执法模式，这种模式包括管理下移、业务条管、执法延伸、处罚集中、工作考核等。 城管队伍在社区的延伸执法配置，主要是基于现有各街道办事处的行政区域，采用中队与街道挂钩的配置方式。
延伸执法工作模式：城管延伸执法采用管理下移，业务条管，执法延伸，处罚集中，工作考核的工作模式。延伸执法队伍配置：以现有各街道办事处行政区域为界，城管队伍延伸执法采用中队与街道挂钩配置方式。
烧金桶的清理工作由物业统一管理，周边还配备了多个消防器材，消除了安全隐患。民有所盼，必有所应。自城管进驻社区活动开展以来，将服务、管理、执法相结合，为群众解决了一个又一个急难愁盼的问题，使小区环境得到改善提升。
要及时做好开展清洁大行动的项目、内容、效果和参加人员的统计工作，以村、社区为单位。于4月25日下午4时前将活动开展情况以统计表形式报送街道清洁办。 社区活动方案 篇6 宣传目的 ：员工和附近社区居民建立好良好的关系，提高公司品牌知名度；为新店开业做好会员储备。
西安市城市精细化管理实施方案 篇1总体目标通过城市精细化管理，明确工作职责，落实责任，重点解决市容市貌、交通秩序、农贸市场、市政公用设施、广告标识、建设工地、园林绿化、城市亮化、河道水域管理等方面的问题，完善城市功能，强化城市管理，提升城市品位，营造宜业宜游宜居的城市环境，促进美丽富裕新安康建设。
2024年执法部门改革方案
年执法部门改革方案主要包括以下四个方面：深化综合执法体制机制改革：全面推进严格规范公正文明执法，完善综合执法体制机制。拓展综合执法职责范围，加强人员招录和跨系统交流。优化人员考核评价指标，健全区局与街镇定期沟通协调机制。
年执法部门改革方案主要包括深化综合执法体制机制改革、加大重点领域和重点区域执法力度、推进数字监管以及提升执法队伍能力素质等方面。在深化综合执法体制机制改革方面，各地将全面推进严格规范公正文明执法，完善综合执法体制机制。
年对执法事业单位的改革将进一步深化，以适应新时代的发展要求。这些改革措施旨在提高执法效率，确保法律的公正执行，同时加强执法单位的内部管理。 改革执法机构设置 执法单位的组织结构将进行调整，以更好地适应不同领域的执法需求。
乡镇机构在2024年的设置展现出集中化的特点，核心架构围绕“三办五中心”展开。此改革方案致力于增强乡镇政府的服务品质与治理效能。通过不断的优化与整合，2024年的乡镇机构形成了更为合理与高效的管理架构。 “三办”指的是党政综合办公室、纪检监察办公室和经济发展与乡村振兴办公室。
关于加强城管执法队伍规范化建设的实施方案
1、一）加强领导。城管执法队伍规范化建设实行“属地负责制”，各区政府、开发区管委会分管领导是第一责任人。各区、开发区要把城管执法队伍规范化建设作为一项关系全局、关系长远的大事抓紧抓好；市城管执法局要切实加强业务指导，精心组织，确保抓出成效。（二）严格标准。
2、城管执法是城市和谐发展的关键。在经济发展的大环境下，城管应转变传统执法模式，树立人本观念，提升执法人员的职业素质，有效执行执法手段。同时，相关部门需完善城管法律法规，加强监督机制，确保执法的权威性和强制性，规范化执法行为，推动城市和谐发展，保障人民合法权益。
3、通过城市精细化管理，明确工作职责，落实责任，重点解决市容市貌、交通秩序、农贸市场、市政公用设施、广告标识、建设工地、园林绿化、城市亮化、河道水域管理等方面的问题，完善城市功能，强化城市管理，提升城市品位，营造宜业宜游宜居的城市环境，促进美丽富裕新安康建设。
4、一是应该充分认识行政执法，突出城市管理的地位；二是要加强行政执法队伍自身建设；三是要加强队伍精神文明建设。
5、第六条城市管理行政执法工作遵循合法、公正、公开的原则，坚持以人为本，执法与教育、疏导、服务相结合，文明执法、规范执法，注重法律效果与社会效果的统一。 第七条本市应当加强城市管理行政执法队伍建设，完善执法制度和监督机制，促进执法水平的提高。
2019年街道街巷长制工作实施方案
1、加强组织领导。把实施街巷长制作为创建全国文明城市的重要举措，切实加强组织领导，明确街巷相关责任人和职责，狠抓落实，在掌握街巷存在的问题基础上，有针对性地确定治理目标和整治措施，推动街巷长制全面实施。统一信息平台。
2、为进一步加强于家务乡环境建设精细化管理，明确管理职责，推动管理重心下移，调动社会力量参与，形成环境建设合力，全面提升大街小巷环境秩序品质，按照全区“街巷长”制统一部署，结合我乡实际，经乡党委、政府研究同意，就我乡实施环境整治“街巷长”制管理制定如下实施方案。
3、年4月，北京市发布《首都核心区背街小巷环境整治提升三年（2017—2019年）行动方案》，提出背街小巷环境整治提升是城市精细化管理和服务的重要标尺，计划用3年时间对2435条背街小巷实施整治提升，并建立“街长”“巷长”制，选派街道、社区的党员干部等担任。目前，这项环境整治行动正在持续进行。
4、做好江宁街道、金牛湖街道全国发展改革试点城镇工作。健全南京都市圈协同发展六大机制，实施《宁镇扬同城化发展规划》。 健全城市长效管理机制。全力推进“再干两百天”环境综合整治，加大对市容市貌、道路街巷、停车秩序、渣土运输、户外广告、小区物业等重点领域管理，实现从突击整治向长效管理转变。
5、村级美丽乡村建设实施方案1 为贯彻落实党的十八大提出到2020年全面建成小康社会、建设“美丽中国”和市十五届人大二次会议提出建设“美丽乡村”的要求，改善农村生产条件、生活质量和生态环境，根据山亭区《关于开展“美丽乡村”建设的实施意见》，结合我镇实际，提出以下实施方案。
